安庆经开区老峰镇以党建为引领，以需求为导向，整合多方资源，在精准服务中“烹饪”出一锅充满温情的基层治理“佳肴”，让浓郁的“人情味”弥漫于街坊邻里之间。

　　老峰镇坚持将党的建设贯穿基层治理全过程，通过建立“需求清单、资源清单、项目清单”三张清单工作机制，精准对接民之所需，推动组织共建、资源共享、难题共解。党员干部深入网格、走访入户，确保服务供给与群众需求同频共振。

　　在实践中，镇党委不断深化与周边企业的党建联建，通过联合开展理论学习和主题党日活动，筑牢思想根基，并将学习成果转化为服务群众的实际行动。在安全生产、防汛防火、防骗反诈等工作中，随处可见党员干部冲锋在前的身影。那一抹抹“志愿红”汇聚成强大力量，筑起了守护群众安全的“安全墙”，将党建工作的组织优势切实转化为了治理效能，为整个基层治理工作调出了扎实的“基础底味”。

　　老峰镇践行“村社搭台、多方唱戏”的治理理念，积极构建协同共治新格局。面对居民在法律咨询、健康义诊、应急维修等方面的专业化需求，镇村主动链接市立医院、专业机构等外部资源，提供标准化、高质量服务，有效弥补了社区自身服务能力的短板。

　　老峰镇充分激活辖区内的内生力量，一批爱心商户积极响应，通过为老年人提供义务理发等微服务，丰富社区服务的形式与内容。该镇通过党建联建将原本分散的专业资源与社区资源有效整合，推动服务项目从“零散化”向“集约化”转变，形成了资源共享、优势互补的良性循环，让居民能更方便地享受到全方位服务。

　　基层治理的温度，最终体现在对不同群体个性化需求的精准回应上。老峰镇聚焦“一老一小一青年”，量身定制暖心服务。在养老服务方面，该镇不断完善居家社区养老体系，精准对接困难老人需求，提供上门送餐等贴心服务，并增设配有棋具的休闲区域，打造“邻里客厅”，缓解老人孤独感，促进社区融合。对于青年群体，该镇依托工会开展“乐在江淮”等就业服务，并针对其高频的网购需求，协调增设智能快递柜，提升生活便利度。孩子们的安全与成长同样牵动人心，公益暑托班解决了双职工家庭的“看护难”，防溺水宣传则为暑期安全筑牢了防线。

　　“如今在老峰镇，老人的午餐有了着落，青年的生活更加便捷，孩子的假期充满欢乐。当党建引领成为红色引擎，资源联动成为力量中枢，个性化服务成为情感纽带，基层治理便超越了生硬的管理，化为日常中‘看得见的笑脸、听得见的心跳’。”老峰镇相关负责人表示，将继续用精准服务，将“人情味”三个字，细细写进千家万户的寻常日子，深深融入扎实有效的治理实践，描绘出一幅充满温情与活力的现代社区生动画卷。