国家发展靠人才，民族振兴靠人才。人才是支撑高质量发展的核心资源，更是驱动事业前行的关键动力。身处基层一线，尤须牢牢坚持党建引领主线，把育才、聚才、兴才作为重要工作抓手，以人才建设赋能事业提质增效，为长远发展积蓄充沛动能。

　　治国兴邦，人才为要;治党兴业，育才为先。当前，各项事业面临转型升级的紧迫任务，攻坚克难、创新突破，比以往任何时候都更渴求专业化、复合型人才。党建工作与人才工作深度融合、相辅相成，建强基层党组织，就是筑牢人才培育阵地、搭建人才干事舞台，真正以“党建红”引领人才兴、事业旺。

　　坚持党管人才，是做好人才工作的根本保障。人才工作事关长远、事关全局，政治性、战略性极强。基层作为人才培育与实践锻炼的主阵地，尤须摒弃重使用、轻培育的短视思维，坚持系统谋划、久久为功。要把党的领导贯穿人才培养、管理服务、成长历练全过程，精准培育人才、用心凝聚人才、合理用好人才，让各类人才在基层沃土扎根成长、建功立业。

　　坚持党建铸魂，筑牢人才政治根基。德为才之帅，才为德之资。政治忠诚、信念坚定是人才的首要素养。要持续深化思想政治教育，引导广大人才深学细悟党的创新理论，不断淬炼政治判断力、政治领悟力、政治执行力。厚植家国情怀与责任担当，引导人才将个人理想融入发展大局，坚守初心、砥砺品格，锻造政治过硬、作风扎实的新时代人才队伍。

　　坚持党建赋能，激活人才成长活力。人才成长贵在淬炼、重在磨砺。遵循人才成长规律，实施分层分类培育，精准搭建成长平台。对青年骨干人才多压担子、多搭平台，在一线实践中锤炼本领、积累经验、加速成长;对资深专业人才鼓励深耕领域、创新突破，充分发挥传帮带示范作用。建立健全业务培训、交流研讨常态长效机制，补齐能力短板、拓宽专业视野，真正实现人尽其才、才尽其用。

　　坚持党建暖心，涵养优质育才生态。环境聚人才，服务留人心。要以党建优化人才发展环境，健全科学的人才评价与激励机制，破除论资排辈、固化束缚，真正以实绩论英雄、以担当看作为。主动贴近人才、服务人才，经常性倾听诉求、精准破解难题，用心解决好工作生活中的后顾之忧，营造尊重人才、关爱人才、成就人才的浓厚氛围，让人才安心干事、潜心创业。

　　人才兴则事业兴，人才强则发展强。奋进新征程，必须始终坚持党建引领，聚力育才兴业，持续建强人才队伍、激活人才动能，以高质量人才建设护航高质量发展，为各项事业行稳致远提供坚实人才保障。